Kindbegeleider

Jouw opdracht

De Universiteit Gent hecht als zorgzame werkgever veel belang aan het welzijn van de zijn medewerkers en studenten.  De organisatie van een kinderopvangnetwerk is een belangrijke faciliteit om een goede work-life balance te ondersteunen. Onze kinderdagverblijven zijn gesubsidieerd door Kind en Gezin.

Als kindbegeleider draag je zorg voor het kostbaarste bezit van jouw collega’s.  Samen met jouw team zorg je voor een warm en veilige omgeving waar de kinderen zich thuis voelen en optimaal kunnen ontwikkelen.  Het eigen ritme van het kind staat daarbij centraal.  Zoek je een dynamische en interculturele werkomgeving waar je creatief met kinderen aan de slag kan?  Dan ben jij misschien de collega die we zoeken:

• Je organiseert aangepaste activiteiten en spelmomenten en je bent creatief bezig met de kinderen.
• Je verzorgt de kinderen en geeft hen positieve aandacht.
• Je begeleid eet – en slaapmomenten en houdt rekening met het ritme van het kind.
• Je observeert de ontwikkeling van de kinderen naar zelfredzaamheid en zelfstandigheid en stimuleert hun taalontwikkeling.
• Je dient de eerste hulp bij ongevallen of ziekte toe
• Je zorgt voor een open en goede communicatie naar ouders, geeft hen dagelijks feedback en informeert hen als ze vragen hebben.
• Je staat in voor het onderhoud van het speel- en werkmateriaal in de leefgroep.
• Je neemt deel aan teamoverleg, activiteiten, projecten en initiatieven van de kinderopvang.

Voor meer informatie in verband met de functie-inhoud kan je contact opnemen met Alyssa Waterschoot via alyssa.waterschoot@ugent.be of 09/264.85.58. (Let op: stuur je sollicitatie niet via e-mail door maar solliciteer online)

Jouw profiel

Kennis en ervaring

• Je beschikt over een kwalificatiebewijs erkend door Kind en Gezin om de functie van kindbegeleider te kunnen uitvoeren in een kinderdagverblijf van meer dan 18 opvangplaatsen.

• Je kan een attest levensreddend handelen bij kinderen van max 3 jaar oud en een uittreksel uit het strafregister model 2 van max 3 maand oud indienen bij indiensttreding.

• Werkervaring in de sector kinderopvang voor kinderen van 0 – 3 jaar is een sterk pluspunt.

• Je hebt de nodige vaktechnische kennis voor de functie.

• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands.  Wanneer het Nederlands voor verbetering vatbaar is, levert u blijvende inspanningen om de taalkunde te optimaliseren.

• Je hebt voldoende basiskennis van Engels om met ouders informatie over hun kind te kunnen delen

Vaardigheden en attitudes

• Je hebt een passie om met kinderen te werken.

• Je bent creatief ingesteld.

• Je stelt het welbevinden en betrokkenheid van kinderen centraal en je kan de kinderen structuur aanbieden.

• Je bent flexibel ingesteld.

• Je kan zelfstandig werken en je hebt verantwoordelijkheidszin.

• Je beschikt over een teamspirit en groepsgevoel.

• Je bent klantgericht en sterk communicatief gericht.

• Je leert graag bij en staat open voor vernieuwing en verandering.

Wat bieden wij jou?

Je wordt tewerkgesteld met een vervangingsovereenkomst (normaliter tot 2026, met mogelijkheid tot verlenging) in functieklasse C. Lees op onze website meer over onze verloning.

De UGent zet sterk in op de loopbaanontwikkeling van haar medewerkers. Zo krijg je opportuniteiten om andere functies te ontdekken en nieuwe ervaringen op te doen binnen de UGent (zowel tijdelijk als permanent).

Daarnaast krijg je:

• 36 vakantiedagen (bij fulltime tewerkstelling van 38u/week)

• mogelijkheid tot thuiswerk en glijdende werkuren indien jouw job dit toelaat

• gunstige pensioenvoorwaarden

• een hospitalisatieverzekering

• terugbetaling van je abonnement openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding voor woon-werkverkeer

• ecocheques

• een uitgebreid vormings- en opleidingsaanbod en ruime interne loopbaanmogelijkheden

• een mooie werk-privé balans

• ons voordelenplatform ‘benefits at work’ en een heel aantal andere voordelen zoals een uitgebreid sportaanbod tegen voordelige prijzen, voordeeltarief in de studentenrestaurants, gratis griepvaccinatie,...

Interesse?

Om te kunnen solliciteren voor deze vacature dien je in het bezit te zijn van een diploma van hoger secundair onderwijs.

Bezorg ons ten laatste op 20-05-2024 om 23.59 uur de volgende documenten:

• Je cv

• Je motivatiebrief

• Een kopie van je diploma

• Indien je je diploma buiten de Europese Unie behaald hebt (met uitzondering van diploma's behaald in het Verenigd Koninkrijk vóór 31 januari 2020): een gelijkwaardigheidsattest van NARIC (www.naric.be)

Let op: je sollicitatie is enkel geldig indien je op het moment van solliciteren over het gevraagde diploma beschikt, én je ons voor de uiterste inschrijvingsdatum alle hierboven vermelde documenten bezorgt. 

We vinden het belangrijk dat elke persoon in de beste omstandigheden kan deelnemen aan de selectieprocedure. Heb je een beperking? Geef ons vooraf een seintje via selecties@ugent.be zodat we redelijke aanpassingen kunnen voorzien. 

Meer vragen over online solliciteren of de selectieprocedure? Bekijk onze FAQ.